在做拓展培訓的時候,學員對于拓展培訓的態度有許多不同觀點,很多人覺得拓展培訓只是一個外出放松的機會,平時呆在辦公室里面太久，活動很少，公司組織這樣一次活動，可以放松的同時也可以活動活動。如果，戶外拓展只有這樣的價值的話，那么，它就沒有存在的必要。
那么，我們應該怎樣去正確的看待戶外拓展培訓，它對企業、對個人有什么其他價值呢？

重慶拓展培訓以學員的體驗為主，以體驗后的感受、感悟為基礎，注重對員工心態調整、團隊溝通協作、企業文化導入等方面的培訓。

拓展培訓，利用戶外項目，寓教于樂，讓人有所領會和感悟，是很好的體驗式教育。用體驗式教學手段，讓學員自己來惑悟道理是有效的成人教育方法。

體驗式拓展培訓是現在歐美機亞洲大型企業共同承認的一種有效的訓練模式,培訓過程豐富生動,富有寓意。學院的主動參與性很高，每一次拓展培訓都成為他們終生難忘的經歷。培訓中所獲得的感悟將對他們的潛意識照成好的影響，并且能夠在日后的工作中發揮應有的作用。

一說到企業培訓，我們通常就會聯想到各類文憑培訓班或技術培訓班。實際上，在當今越來越激烈的競爭中，知識和技能都是有形的資本，而意志和精神則是無形的力量。在實際生活和工作中，動手能力和意志的堅定往往比起書本的知識更為有效和實用。那么，如何開發出那些一直潛伏在你身上，而您自己卻從未真正了解的力量，怎樣才能弄清自己與他人的溝通和信任到底能深入到什么程度？這些，就是戶外拓展培訓的真正意義。